労働問題 雇用形態
- 外国人採用に際しての手続きについて
最も代表的な雇用形態は「オフィスワーカー」と呼ばれるものですが、この場合「技術・人文知識・国際業務ビザ」というものの取得が求められます。 この際、学校で専攻していた分野が採用を考えている職種に見合ったものであるか、もしくは採用職種について１０年以上の実務経験があるかという観点から取得見込みを判断するのが一般的です...
- 問題社員対応、解雇・雇止めについて
本稿では、問題社員対応、解雇・雇止めについて解説してきました。雇用関係は森下法律事務所にご相談ください問題社員対応の際には、労働問題に精通した専門家である弁護士への相談をお勧めします。森下法律事務所では、雇用関係に関するご相談を承っております。お困りの方はお気軽にお問い合わせください。
- 法律に関するトラブルについて相談できる
やクレーマーへの対応、労働問題への対処、刑事事件への対処等が挙げられます。 このほか、法改正への対応やコンプライアンスに関するチェック、労働環境等に関するセミナーの開催、法令調査、契約交渉の代理、取引約款・規約・取引雛形の作成等、幅広い業務を行うことが可能です。法律に関するトラブルへの対応は森下法律事務所にお任せ...
OFFICE 事務所概要
| 名称 | 森下法律事務所 |
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| 所在地 | 〒150-0041 東京都渋谷区神南1丁目23番14号 リージャス渋谷公園通り4階 |
| 代表弁護士 | 森下 智徳 |
| 対応時間 | 平日・土・日・祝 10：00～19：00 ※事前予約で時間外の対応も可能です。 |
| 定休日 | 365日対応 |